AG 2026 – Compte-rendu

• Les effectifs pour l’année scolaire 2025/2026

Filiastre : T1 : 28 élèv. – T2 : 5 élèv.

Bonarde : T2 : 24 élèv. – T3 : 10 élèv.

Tsigasy : T4 : 11 élèv. – T5 : 22 élèv.

• Résultat CEPE Juin 2026 : 22 élèves se présenteront au CEPE 2026 (tous étaient reçus en 2025).

• Le fonctionnement de l’école Zanaky Lokaro : Cette année Narcisse assure une direction déchargée.
Bonarde a rejoint l’équipe en novembre. Les jours de classe ont été globalement respectés par les enseignants, hors décès d’un proche et maladie.

• Remise à niveau de l’enseignement à l’école Zanaky-Lokaro :
En fin d’année scolaire 2024-2025 = 1/4 des élèves ont été déclarés redoublants. (8/29 en T1 – 9/22 en T2 – 5/14 en T3 et 4/25 en T4). Cela fait déjà longtemps que nous constatons que le niveau des enseignements de Filiastre et de Tsigasy restent très faible malgré nos efforts pour les former et les motiver depuis le début de leurs embauches.
Les années passées, les soutiens scolaires en dehors des heures de classes réussissaient à maintenir le niveau.
L’année dernière Filiastre et Tsigasy ont décidé de ne pas les faire. Nous avons donc décidé qu’il fallait que cela change si nous voulons que notre école soit à la hauteur de l’investissement tant humain que financier.
En août 2025, Narcisse a proposé de faire appel à Mme Claudia, conseillère pédagogique, pour dispenser aux instituteurs une formation, avant la rentrée et à la rentrée, Narcisse a compensé en donnant des cours aux enfants en difficulté dès la rentrée.
DECISION à l’AG de septembre 2025 : nous avons décidé de donner une dernière chance à nos 2 instituteurs :
-en déchargeant le directeur M. Narcisse de sa classe pour qu’il les soutienne tout au long de l’année,
-en embauchant une institutrice de bon niveau, Mme Bonarde dès novembre 2025,
-en demandant 2 évaluations à Mme Claudia, la première en décembre 2025, la seconde en mai 2026.
-en faisant un suivi mensuel avec des fiches d’auto-évaluations des instituteurs et des évaluation par M. Narcisse

• Matériel scolaire : Chaque année nous devons renouveler en parti le matériel scolaire. Une grande partie est bien-sûr consommée (cahiers, stylos, gommes…), une autre partie a été prévue pour plusieurs années (compas, règles, tailles-crayons, livres…). Il s’agit d’une part importante dans les dépenses de l’école (1 361€ en 2025). Nous essayons de sensibiliser les enfants et leur instituteurs sur la valeur du matériel.

• Les journées des écoles : Elles se sont déroulées les 18-19-20 février 2026 comme chaque année.
Programme ….1er jour : Les élèves ont fait le nettoyage de toutes les salles de classes, la cour et rangé les livres.

2e jour : Fête (Repas ensemble, danse, chant…)

3e jour : Les élèves se sont déplacés à MMM.
Le thème était : Eduquer les enfants surtout les jeunes filles sur l’effet néfaste du mariage précoce.

• Le directeur : Narcisse est notre directeur déchargé. Depuis la mission 2025, nous avons appuyé sur sa fonction de directeur. Il doit notamment former en permanence son équipe et nous rendre des comptes sur le niveau acquis. Nous devons travailler encore pour une formation de directeur plus approfondie.

• Les 3 enseignants : Filiastre, Tsigasy et Bonarde. En déchargeant le poste de Narcisse nous avons embauché l’institutrice Bonarde en novembre. Elle a bien pris sa fonction et semble bien travailler en équipe.

• La secrétaire de direction Hanta : Assure les tâches administratives et logistiques, elle est le lien efficace et de coordination entre l’association et l’école (avec Narcisse). Nous avons une réunion en Visio tous les mois pour faire le point sur le travail à faire.

• Le factotum Fulgence : il est chargé de l’entretien du patrimoine en collaboration avec les parents d’élèves, les enseignants et les enfants qui participent une fois par mois à une journée du patrimoine. Cette année Narcisse l’a « coaché » car il manque beaucoup d’initiatives.

Nos prestataires :

• Comptabilité : Monsieur Marcel fait la comptabilité à Madagascar de l’école Zanaky-Lokaro, qu’il remet à notre trésorière Marie Bésanger pour vous faire le retour accompagné de la comptabilité de l’association française ;
Il nous conseille et nous pouvons lui demander de prendre en charge des dossiers complexes.

• Santé (voir bilan santé) : Les Drs Abel et Ligia ont un cabinet à F-D et se déplacent régulièrement à l’école de Lokaro. Le Dr Tolotra, dentiste soigne les dents des enfants qui peuvent se déplacer à Fort-Dauphin.

• Pédagogie  Mme Claudia, conseillère pédagogique du CISCO, forme nos instituteurs et directeur.

Nos partenaires : « Education for Madagascar » (association auprès de laquelle Narcisse a pu faire sa formation Montessori en septembre 2024). Cette association représentée par Mme Michou, nous a approché avec la volonté de monter des projets ensemble. Nous les avons rencontrés lors de notre mission en octobre 2025 à Fort-Dauphin Ils ont ouvert une école maternelle Montessori à F-D, et s’investissent dans des projets éducatifs avec le collège et le lycée de MMM.
Narcisse a été sollicité en 2026 pour donner une formation sur le fonctionnement des toilettes sèches pour que ce système soit reproductible au collège et lycée de MMM. Nous allons retravailler une nouvelle proposition de partenariat avec eux plus adapté à notre situation actuelle. Il faut considérer comme une opportunité à saisir de travailler avec eux.

• Secrétariat : Redéfinir le poste de Hanta avec plus de responsabilité et d’initiatives, direction administrative, coordination.

• Communication : Exiger une communication plus régulière de la part de Narcisse et des réponses à toutes nos questions… mettre en place un compte-rendu écrit mensuel de ce qui se passe dans l’école (?)

• Réseau : se mettre en lien avec des organisations malgaches ou des écoles à Madagascar pour créer un réseau d’échanges, de pratiques et de fonctionnement (E4M par exemple).

• Langue française : Après de nombreuses années, nous avons arrêté cette année les cours de français.
Nous avions demandé un effort personnel de chacun : la lecture de livres en français avec une liste de titres, écouter la radio en langue française… Nous ne savons pas ce qu’il en est.

• Formations pédagogie/direction/accompagnement… : A la demande de Narcisse nous solliciterons mme Claudia pour une formation de direction et accompagnement des instituteurs au mois d’août .
Nous envisageons aussi une formation permanente et régulière avec Mme Claudia afin qu’ils pratiquent une pédagogie personnalisée (suivi tout au long de l’année la progression de l’apprentissage des élèves par niveau).

• Matériel pédagogique : Elisabeth possède du matériel Montessori qu’elle propose de donner à l’école. Notamment les livres pour un auto-apprentissage des instits.
Sinon Mme Claudia dit que les enseignants doivent créer eux-mêmes leurs matériels et que le village offre les moyens de fabriquer du matériel.

• Entretien/rénovation bâtiments :

– La maison de Fulgence a été rénovée (nouvelle toiture) par Fulgence avec les parents d’élèves.

– Les 2 bâtiments des écoles ont des fuites aux toits nécessitant une rénovation totale de la couverture végétale
dans les années à venir. Pour l’instant, le temps de gérer le coût et la technique, on va se contenter de réparations succinctes mais efficaces.
Il y a aussi quelques rénovations de bois attaqués par les insectes et il faut fixer solidement quelques contreventements mis à mal par la tempête de l’année dernière.

– Le logement de M. Narcisse a été rénové par les parents d’élèves en 2025 mais il manque le zinc du toit.

– Le logement de Mme Bonarde est un bâtiment neuf qui a été rééquipé et proposé à la nouvelle institutrice arrivée en novembre 2025. Il doit être terminé car il manque également le zinc du toit et 2 contreventements à fixer

– Toilettes sèches : En juin 2026 les parents d’élèves vont revoir le toit des toilettes sèches (bois + couverture végétale).

– Abris de cours (préau) : Il aurait besoin d’une rénovation avec Fulgence et les parents d’élèves.

• Centrale solaire : L’espace des panneaux et du local a été clôturé par Fulgence pour la protéger des zébus de M. Jean.

• Forage : Le forage est tombé 2 fois en panne à la rentrée. Il a été réparé lors de la mission en octobre par la société qui l’avait installé (pièce défectueuse). Fulgence a fait une clôture autour. L’ancien puits est à la disposition des habitants. En septembre/octobre les puits avait du mal à produire à cause de la sécheresse.

• Pirogue : La pirogue en bois est dans un état lamentable, elle n’est pas récente et est très usée et dangereuse .

• Journées du patrimoine : sont toujours effectives une fois par mois avec la participation des enfants.

• Responsable travaux  : Il serait très intéressant de pouvoir avoir un interlocuteur compétent parmi les parents d’élèves (ou association ZL Madagascar), qui pourrait suivre les projets travaux et/ou les initier avec des techniciens artisans référent. Eric Lechevalier va profiter de sa venue cet été pour trouver un référent travaux qui pourra soulager Narcisse.

• Pirogue : Nous somme en cours d’acquisition d’une pirogue. Avec les problèmes d’accès au bois provoqués par la mine. Il semble q’un Oncle de Tsigasy sache les construire.

• Arbres : Replanter des arbres dans la cour et demander aux enfants de les soigner accompagnés de leurs instituteurs.

• Budget : Un budget alloué à l’année pour la rénovation et équipement (proposition d’Eric approuvée..

• Pique-nique de fin d’année : Pour tous les élèves de l’école le pique-nique de fin d’année aura lieu le 23 juin à Lokaro (dans l’enceinte de l’école) : nous payons les denrées alimentaires et ce sont les mamans qui viennent cuisiner pour les enfants… c’est un repas de fête.

• Goûter : Le projet goûter pour les enfants a pu être maintenu toute l’année, mais il y a un problème avec le partage de cette activité par les mamans ou gargotière, seule la femme de Tsigasy le fait ; (voir chapitre 8 santé)

• Mission 2025 Arts plastiques : Projet Arts plastiques (voir chapitre 12 : Mission)

• Mission 2025 Santé : Projet Prévention sexualité (voir chapitre 8 : Santé)

•  Caisse coopérative : Les mamans ont fait un potager pour la caisse coopérative de l’école. Il semble que de nombreux parents d’élève ne paient pas leur cotisation ce qui est une source de conflit entre eux.

• Réunions : les réunions de parents sont organisées régulièrement par Narcisse. Lors de la mission de septembre/octobre des échanges et réunions ont été organisés avec les parents d’élèves

• Echanges : Les échanges par téléphone sont nombreux et réactifs de la part de Hanta, Narcisse et le Docteur Abel. Notre mission en septembre a été l’occasion de passer plus de temps avec les docteur Abel et Ligia, qui semblent dévoués.

• Les parents d’élèves : semblent satisfaits de notre prise en charge des écoliers, mais regrettent que nous ne fassions pas plus…

• Intervenant santé et équipe : Narcisse a largement favorisé le fonctionnement de la santé à l’école Z-L. Gestion des médicaments, suivi des soins, relations avec les membres de Zanaky-Lokaro, interrelation avec le corps médical, pendant et hors de son temps de travail (WE, pauses…). Hanta, est toujours aussi efficace et d’un grand secours pour le lien entre l’association, l’équipe, l’école et les intervenants.

• Dentistes : Le Dr Tolotra dispense des soins dentaires à son cabinet de fort dauphin, 1 demande seulement en 2025

• Le Circuit de soin fonctionne bien pour les écoliers, à ce jour. Enfants et parents semblent l’avoir intégré.

• Médicaments/tests : Les approvisionnements sont réguliers et contrôlés avant et après chaque commande. Réduction de la consommation de médicaments. Pas de rupture de stock pour les tests et les traitements anti-paludéens. Lors de notre mission, nous avons pu constater une surconsommation et de prescription d’antibiotique, corticoïdes,…. pas toujours utilisé à bon escient par Narcisse, par mimétisme des pratiques du docteur (seul juge). Les armoires à pharmacie sont surstockées, Louise et Marthe et moi nous questionnons légitimement sur le coût et la validité des ordonnances, ce que je confirme. Nous décidons de mettre en place un inventaire mensuel, fait par Narcisse, ainsi qu’un petit bilan de santé à partir de novembre 2025, puis nous recevons les demandes de réapprovisionnement, que je valide, minore ou non, selon les stocks. Nous demandons à Narcisse, de n’employer antibiotiques et corticoïdes que sur ordonnance. Le message semble être passé, à confronter sur les prochains bilans de 2026, mais les factures ont nettement baissé, peut être dû à l’écoulement des stocks. A suivre, donc…

• Collégien-ne-s/Lycéen-ne-s : les collégiens et lycéens, utilisent le circuit de soin de Fort Dauphin, depuis que nous ne travaillons plus avec le dispensaire de MMM.

• Dispensaire : A noter que le nouveau dispensaire d’Itapera reste-fonctionnel comme celui de MMM pour les enfants/adultes et semble être assez garni en matériel (générique) et en personnel. Cette année Louise Mignet (sage-femme), a fait le lien et collabore avec la sage-femme lors de notre mission de septembre. Elle lui a fourni quelques matériels rares, demandés par celle-ci. (Cr sur site)

• Goûter : Le goûter du matin à l’école entamera sa 5e année. Cette initiative est financée, cette année encore, grâce à Sophie Guedj nous la remercions. Les fournisseurs sont locaux, cette année ils ont demandé une augmentation que nous avons refusé lors de notre mission en septembre (coût supérieur aux gargotes du village), d’autant que la répartition de la fabrication par les habitants est nébuleuse.

• Parasy : Les parasys ont disparu de la presqu’île depuis plus de 2 ans maintenant, nous l’avons constaté de visu.

Cf. Annexe : Tableau 2025 coût de la santé par poste

RAPPORT NARCISSE : Bonjour chers adhérents voici mon compte-rendu :

• Par rapport à l’année dernière, cette année scolaire 2025/2026 , j’ai eu plus de temps pour m’occuper des enfants malades à l’école. J’ai préféré ouvrir la porte à 6h le matin et j’ai fermé la porte à 17h jusqu’à 17h20, pour soigner les enfants. Souvent tous les matins les enfants sont accompagné par leurs mères. Car il y a quelques élèves qui ne peuvent pas  expliquer ce qu’il y a comme maladie.

• Tout les jours de classe, je les reçois, je les examine et donne des médicaments selon leur maladie. En dehors le jour de classe, il y a toujours quelques parents d’élèves qui profitent parce que je suis à Lokaro le dimanches dès 9h du matin et je vois quelques enfants souffrant de palu, de la grippe avec leurs parents. Evidement que j’ai pitié des enfants qui souffrent de maladie, alors je les prends pour soigner tout de suite pour éviter qu’ils ne soient absent le lundi. En fait, je n’ai pas le choix pour les laisser rentrer à maison sans rien faire. Je sais que notre règlement stipule, pas de soins les weekends mais j’enfreins notre fonctionnement de temps à temps.

•  Par contre l’intervention du Dr Abel et Dr Ligia a été fait tout les quinzaine du mois cette année. Pendant qu’il fait son engagement ici à l’école, j’ai profité de stage sanitaire avec eux.
Le distribution de vermifuge est fait comme d’habitude 3 fois/an.
En effet nous ne sommes pas encore arrivées au bout de l’année scolaire. Merci

Objectif 2026 :

• Réduire la consommation et l’utilisation de médicaments consommés par les enfants (et par les habitants de la presqu’île, malgré notre interdiction).

• Surveillance mensuelle des tableaux de bord, inventaire, commande.

• Continuer à former Narcisse, pour qu’il ne prenne pas d’initiative quelquefois contre-productive.

• Établir un courrier destiné aux habitants pour leur rappeler qu’en utilisant notre pharmacie comme un dispensaire (financier, exercice illégal de la médecine, etc…). Ils mettent en péril l’existence de la dite pharmacie destinée exclusivement aux enfants après prescription des docteurs Ligia et Abel..

• Rappeler oralement et par écrit, via Denis, quels sont les rôles de l’intervenant santé.

• Continuer la formation des instituteurs-collègues.

• On pourrait avoir un budget alloué à l’année sur l’aspect sanitaire.

• Réunir les parents d’élèves pour organiser la préparation des beignets, il ne faut pas qu’une seule maman les fassent mais que cette tâche soit partagée.

• Bureau association Zanaky-Lokaro en France
Actuellement, notre bureau est composé de :

Anne-Marie Mignet, présidente ; Mariette Mignet, vice présidente ; Marie Besanger, Trésorière ; Véronique Bianchi, secrétaire ; Stéphanie Culier, vice secrétaire.

Cette année nous devons faire face à la démission de notre présidente Anne-Marie après 20 ans de fidèle investissement. Sa démission sera effective pour cette AG 2026.
Nous la remercions pour ce travail incroyable et lui souhaitons bon repos, il sera difficile de la remplacer.

Son rôle principal consistait à accompagner la gestion de l’école avec l’équipe de Madagascar en lien avec les membres du bureau associatif.

– En novembre Anne-Marie nous avait prévenu de sa vacance de la présidence de l’association pour une durée d’un an afin de développer un projet personnel.

– En décembre, pour combler le vide laissé par Anne-Marie et étant la seule à pouvoir le faire, Véronique a pris l’intérim pour la gestion de l’école en plus du secrétariat de l’association France. Elle accepte de faire ce supplément de travail provisoirement jusqu’à décembre 2026, afin de prendre le temps de transmettre ses connaissances, mettre en place un nouveau fonctionnement par groupe de travail, prendre le temps de discuter de l’avenir de l’école. Marthe qui est entrée au CA (cette année) l’accompagne dans le suivi de cette mise en place.

• Le Conseil d’Administration : Le CA est l’instance décisionnaire des grandes orientations et des investissements de l’association. Il est consulté pour vote ou avis par le bureau à chaque fois que c’est nécéssaire. Le mode de communication est le mail et le réseau Whatsapp (favorisant ainsi une dynamique et une réactivité).
En 2025 jusqu’à ce jour, il était composé de 18 membres : Barrau Chantal, Bésanger Marie, Bianchi Denis, Bianchi Véronique, Braccini Françoise, Braux Odile, Culier Stéphanie, Druet Laurence, Forest Marie-Ange, Gilbert Sophie, Le Deun Elisabeth, Meignant Cécile, Michel Marlène, Mignet Anne-Marie, Mignet Mariette, Philidet Françoise, Platret Marc, Trichet Patrick.

• 5 groupes de travail : Les groupes de travail demande validation de leurs projets au CA.

1. Groupe « Coordination » : Véro et Marthe en observation dans les autres groupes.
   > Fait le lien entre tous les groupes et l’équipe à Mada Hanta (secrétaire) et Narcisse (directeur) et veille sur la cohérence des projets/actions.
2. Groupe « Financement » : Composé de Marie (trésorière), Mariette (vice-présidente), Denis.
   > Valide la possibilité de financer un projet proposé par un autre groupe ou l’équipe Mada.
3. Groupe « Pédagogie » : Narcisse (directeur), Dominique, Marc, Mariette, Liz.
   > Travaille en soutien avec l’équipe éducative sur la qualité de l’enseignement (outils pédagogique, formations…).
4. Groupe « Santé » : Denis (infirmier), Narcisse (intervenant santé), Marthe (infirmière), Louise (sage-femme).
   > Fait un suivi de l’action santé à l’école avec l’équipe (médecins/intervenant santé), valide les commandes…
5. Groupe « Entretien/Travaux/Jardin » : Eric, Denis, Louise, Narcisse, Hanta.
   > Réfléchi sur la gestion et la préservation du patrimoine bâti… Fait le point avec Narcisse et Fulgence sur les besoins. Lance les appels d’offre avec Hanta. Monte les projets pour les présenter au groupe finance. Fait le suivi…
6. Groupe « Relations humaines » : Stéphanie Culier, Marie-Ange Forest. Travaille sur les ressources humaines, salariés ou partenaires. Il valide les opportunités de formations et les projets de partenariat…
7. Groupe « Parrainage » : Odile. Trouver les nouveaux parrains/marraines, mettre en relations les enfants et leurs parrains/marraines, faire le suivi des paiements de part et d’autres des parrainages…

Les groupes sont en cours de formation et reste à se définir, être adhérents peut suffire à en faire parti.

• Gestion et secrétariat de l’école à Mada  (Groupe coordination) :
Hanta procède aux démarches administratives, banque, prépare les documents divers, prend contact avec l’équipe, les partenaires, les prestataires et les fournisseurs, organise, passe les commandes… Hanta est très autonome.
Véronique assure la coordination avec Marthe en lien permanent avec Hanta et en visio chaque mois.

Elles valident et oriente son travail. A la demande d’Anne-Marie en décembre 25, Marthe l’a remplacé pour régler les factures par virements de notre banque BNI de Mada. A la rentrée c’est Marie notre trésorière qui fera ce travail.
Le groupe coordination gère le quotidien et se réfèrent au « bureau », « Groupe finance » ou au CA suivant l’importance.

• Gestion et secrétariat de l’association en France (Véro) :
Véronique s’occupe du secrétariat de l’association, des consultation avec le CA, des relations avec les adhérents et donateurs, des remises de chèques et paiements à la banque, de la réalisation et l’envoi des journaux en fin d’année, de l’administration JO ou autres, des convocations et préparation du bilan moral de l’AG, de la communication des évènements au cours de l’année et diverses autres choses…

• Comptabilité/Trésorerie : C’est Marie Bésanger, notre comptable et trésorière qui nous accompagne avec efficacité.
Elle fait la comptabilité de l’association en lien avec M. Marcel le comptable de l’école à Madagascar, gère les finances. Elle fait les reçus pour don et met à jour notre listing avec Véro, rassemble les bilans et commentaires pour notre AG. Notre comptable M. Marcel assure toujours la comptabilité de l’école à Madagascar.
A la rentrée 2026 c’est Marie qui s’occupera de régler les factures par virements de notre banque BNI de Mada et du réapprovisionnement de la caisse espèce du bureau.

• Banque : Nous avons 2 banques : Le crédit Mutuel pour la gestion de l’association en France, la BNI à Fort-Dauphin pour re-distribuer l’argent à Madagascar.
Le Crédit Mutuel en France : Notre banque est maintenant le Crédit Mutuel (Anne-marie, Marie et Véro ont la signature), nous faisons un virement trimestriel pour l’approvisionnement du compte BNI à Madagascar.
Nous avons aussi un module de banque pour le paiement en ligne sur notre site (Payasso).
Et nous pouvons aussi faire maintenant des paiements ou de la vente sur Helloasso.
La BNI à Madagascar : Il y a un compte bancaire général (Anne-marie et Véronique ont la signature), c’est Marthe (provisoirement) et Odile qui font les virements de ce compte BNI vers les comptes salariés, fournisseurs, administration ou parents d’élèves (parrainages)…

• Gestion des parrainages : Odile s’occupe des virements concernant les parrainages. Elle pointe les paiements des parrains/marraines sur le Crédit Mutuel et fait les virements en ligne aux parents depuis la BNI. Elle est en lien avec notre équipe Z-L.
Pas toujours facile la relation avec cette banque et nous avons souvent des « bugs » !

• Membre du CA implication :

Nous avons créé un groupe Whatsapp CA qui fonctionne depuis plus d’un an et qui nous permet de nous tenir au courant et d’échanger sur la vie de l’école et de l’association. Nous avons gagné en débat, prise de décision et informations.

• Accueillir de nouveaux membres qui ne connaîtrait pas encore le fonctionnement de notre association et le contexte malgache de notre école mais qui aimerait s’investir plus amplement qu’un simple adhérent, nous pourrions créer un statut intermédiaire par exemple « Adhérents actif ». Ces adhérents seraient plus particulièrement informés et sollicités sans pour autant pouvoir dès le début voter au CA. Ils pourraient avoir un parrain/marraine dans le CA pour les introduire. Nous sommes ouverts aux propositions.

• Comment faire évoluer notre association ? Avancer vers l’autonomie de projet ? Nous avons besoins de retour d’expérience sur la cogestion d’une école à Madagascar. Quelles sont les risques, comment s’en prémunir ?

• Mission Septembre – octobre 2025 : Véro et Denis, Marthe et Louise
Lire le compte rendu https://zanaky-lokaro.net/mission-2025/
– « Logistique, intendance et inventaire « patrimoine » » : Denis Bianchi
– « Administratif » : Véronique Bianchi
– « Visites médicales de rentrée des classes » et « Soins divers » Marthe (infirmière), Denis (infirmier), Louise (sage femme)
– « Prévention sexualité et maternité », en lien médical avec la sage-femme d’Itapera et le dispensaire de MMM : Louise (sage femme) et Marthe (infirmière)
– « Arts plastiques » et « activités manuelles » : Véronique Bianchi et toute l’équipe

• Mission  2026 Louise : Louise propose de faire une mission d’ici 6 mois. A nous de lui proposer ses ordres de mission.

• De moins en moins de missions : Il semble important de maintenir un accompagnement de notre action sur place par des missions avec ceux qui peuvent se rendre disponibles.
Un rythme de 2 à 3 ans séparent chaque mission ces dernières années.
Une prochaine mission serait peut-être envisageable en automne 2027 ou 2028 suivant les personnes intéressées.
Si c’est votre cas parlez-en.
Pensez que le crowfounding peut être une aide pour les personnes qui désireraient organiser un projet de mission
afin de payer leurs frais de transport et nourriture qui reste à la charge des participants. Il est quand même important de confirmer que des habitués du terrain accompagnent les personnes qui désireraient se rendre sur place.

Ventes 2025-2026

• La vente de brioches avec « Côté Pain » d’Etang-Salé les bains à la Réunion n’a pas eue en 2025 lieu, faute de participant.

• Vente de 2 œuvres de notre ami adhérent Daniel Cornillon (sculpteur) dans le cadre de l’exposition « Fait main » au Port à la Réunion… L’opération a eue lieu le WE de la fête des père (juin 2025) et a rapporté 

• La Yourte en scène à St Leu, Réunion a organisé en juillet 2025, dans le cadre du festival de Carnet de voyage, une vente aux enchères-minute des 10 parties découpées d’une immense fresque.
Vente au profit de 2 associations humanitaires dont Zanaky Lokaro. L’opération a rapporté en environ : • Vente de calendriers 2026 comme chaque année : ça a bien fonctionné malgré une demande de la part des bénévoles de réduire la quantité à 300ex contre 400ex.

• Une vente de brioches vendéennes sur commande avec la Boulangerie Paquier en Vendée a eue lieu cette année (le 14 avril 2026). L’achat se faisait en ligne avec paiement via HelloAsso. Marthe a distribué les brioches sur plusieurs points de livraison. 

• Vente de confiture de mangues par Anne-Marie à Saint-Leu en 2025

Donations
Des donateurs généreux, fidèles et réguliers :

• Sophie Mettey et son organisme Guedj formation soutien l’école avec tous les ans un don important. Merci à elle pour son don qui permettra entre-autre de maintenir le goûter des enfants pour cette année encore.

• Yann Cecillon et son entreprise ConceptArt a fait un don important pour 2025, on le remercie également pour sa grande et fidèle générosité.

• Chantal Barreau paie le salaire de Fulgence tous les ans. Merci Chantal.

Communication 2025-2026

• Une action de communication et de partage avec l’école privée Saint Joseph de St Pons (34) animée par Geneviève, journée conviviale de partage avec les enfants et leurs parents le 10 avril 2025.

• Les enfants de l’école de Saint-Hilaire-de-Voust ont participé le vendredi 10 avril 2026 à une journée de sensibilisation à la scolarité de notre école de Lokaro animée par Marthe.

• Comme chaque année le journal 2026 a été envoyé à 200 personnes, il a été imprimé gratuitement par l’entreprise Le Marcory, reste les frais de poste que j’ai réussi aussi à réduire avec un mailing de + de 200 envois.

• Calendrier 2027 : Les motivations des vendeurs sont décroissantes… Mais l’opération reste très intéressante financièrement. Doit-on la remettre en cause ? La réponse est oui.

. Nous avons prévu une soirée Zanaky-Lokaro d’information en octobre 2027 (?) dans la vallée du Jaur.
N’hésitez pas à en faire une chez-vous, il y a de quoi alimenter la soirée avec un petit film toujours apprécié.

• La vente de brioches avec « Côté Pain » d’Etang-Salé-les-bains à la Réunion aura t-elle lieu cette année
le 3e dimanche d’octobre 2026 (?). Louise se propose pour l’organisation.

• Une vente de brioches vendéennes de la Boulangerie Paquier (vente en ligne) avec aura lieu en octobre 2026 . organisée par Marthe.

• Un concert chorale aura lieu cet été 2026 dans la vallée du Jaur au profit de Z-L
Un autre aura lieu cet hiver 2026 toujours dans la vallée du Jaur

• Créer des évènements pour faire connaître notre association et avoir de nouveaux adhérents plus jeunes.